20.000 Gia Đình Trung Quốc Nguy Cơ Bị Trục Xuất KHỎI NHẬT BẢN Do Chính Sách Visa Mới Gây Sốc

Người Trung Quốc tại Nhật Bản lo ngại trong 3 năm, khoảng 20.000 gia đình Trung Quốc có thể bị trục xuất do chính sách visa quản lý kinh doanh. Mời các bạn cùng Ánh Hồng và Khán Trung Quốc tìm hiểu sâu về vấn đề này trong chương trình ngày hôm nay. Gần đây, cộng đồng người nhập cư Nhật Bản xôn xao dữ dội. Một thông tin như xấm xét ráng xuống, visa quản lý kinh doanh được sửa đổi lớn. Quy định mới sẽ chính thức áp dụng từ ngày 16 tháng 10 năm 2025. Đây không phải là chỉnh sửa nhỏ lẻ, mà là nâng cấp toàn diện các ngưỡng yêu cầu, tương đương với việc chặn đứng một lối tắt nhập cư đối với vô số người nước ngoài đang sinh sống tại Nhật Bản, đặc biệt là công dân Trung Quốc. Đối với người Trung Quốc đang sống tại Nhật Bản, điều này gần như là bàn án tử hình. Bởi lẽ, quy định mới không chỉ nhắm vào người mới, mà còn áp dụng hồi tố đối với những người đang sở hữu với thời hạn ân hạn 3 năm. Hết thời gian, nếu không đạt chuẩn, họ sẽ buộc phải rời khỏi đất nước Nhật Bản. Khi tin tức vừa lan truyền, cộng đồng người Hoa tại Nhật Bản trấn động. Trên các nhóm WeChat, mạng xã hội X và tiều hồng thư, tiếng than khóc vang vọng, giấc mơ thường trú tàn vỡ. Lan sóng hồi hương do visa quản lý kinh doanh đã ập đến. Chúng tôi mới đến Nhật Bản hơn một năm, vừa gặp phải lan sóng di cư đến Nhật Bản, nay lại đối mặt với lan sóng rời đi. Nhiều người đang bán tháo đồ đạc gia đình, một số thậm chí bán nhà để chuẩn bị dọn nhà. Con cái của bạn tôi kể rằng trong lớp học tiếng Nhật của chúng, đột nhiên vắng mất 3-4 bạn học. Những người bạn mới đến Nhật Bản thuê nhà cũng trực tiếp chuyển nhượng toàn bộ đồ đạc gia đình của người Trung Quốc, đóng gói đầy đủ với giá rẻ bèo. Có người chọn đi Tây Ban Nha, có người đi Thái Lan, có người đi Đức. Và nhiều người quyết định trở về Trung Quốc. Ôi thôi, quy trình xét duyệt visa của Nhật Bản đột ngột thay đổi. Rốt cuộc đã xảy ra chuyện gì? Gần đây, quy trình xét duyệt visa của Nhật Bản bất ngờ trở nên nghiêm ngặt hơn, đặc biệt đối với visa đầu tư quản lý kinh doanh, visa kỹ năng, visa nhân văn và visa du học, đã xuất hiện hàng loạt trường hợp bị từ chối hoặc bị hủy bỏ. Nhiều người vốn tưởng rằng nhận được visa là mọi sự đã an bài, nhưng khi đến lúc gia hạn lại gặp vấn đề. Một số trường hợp thậm chí rất nghiêm trọng, dẫn đến yêu cầu phải rời khỏi Nhật Bản trong thời hạn quy định. Trong số các loại visa trên, tình hình visa quản lý kinh doanh nghiêm trọng nhất. Một bộ phận người chỉ đăng ký công ty, nhưng công ty đó không có hoạt động kinh doanh thực chất, thậm chí không thực hiện nổi nghĩa vụ nộp thuê cơ bản. Cục quản lý nhập cư Nhật Bản liên tục nhấn mạnh rằng bản chất thực sự của visa quản lý kinh doanh là yêu cầu người sở hữu phải tham gia các hoạt động kinh doanh hợp pháp liên quan, đồng thời sở hữu đủ vốn lướng và năng lực kinh doanh, chứ không phải chỉ đơn thuần nhận visa lưu trú là đủ. Hãy cùng xem qua những thay đổi trong quy trình mới. Trước hết, yêu cầu vốn đầu tư tăng vọt từ mức 5 triệu YNH khoảng 33.000 USD trước đây, nay được nâng thẳng lên 30 triệu YNH, tương đương 200.000 USD. Trước kia, chỉ với 250.000 nhân dân tệ, khoảng 35.000 USD là có thể thử sức, nhưng giờ đây phải khởi điểm ít nhất 30 triệu YNH. Bộ Tư pháp Nhật Bản giải thích rằng thay đổi này nhằm đảm bảo doanh nghiệp có năng lực kinh doanh thực chất, tránh tình trạng công ty ma lan tràn. Thứ hai, công ty của người nộp đơn phải tuyển dụng ít nhất một nhân viên toàn thời gian là người Nhật Bản hoặc người có quyền thường trú. Người nước ngoài đang có visa làm việc tại Nhật Bản không được tính. Tỷ lệ thất nghiệp của Nhật Bản hiện nay thấp chỉ ở mức 2,5%, đang ở trạng thái việc làm đầy đủ. Nếu là cửa hàng nhỏ do vợ chồng kinh doanh, trước đây không cần thuê người, nhưng nay để đáp ứng yêu cầu visa buộc phải tuyển ít nhất một nhân viên Nhật Bản với mức lương hàng năm ít nhất 3 triệu YNH, khoảng 20.000 USD trở lên. Điều này cho thấy quy định mới nhắm thẳng vào những mô hình kinh doanh đóng góp ít cho việc làm tại Nhật Bản. Như các doanh nghiệp gia đình nhỏ lẻ nay bị loại trừ hoàn toàn. Thứ ba, yêu cầu năng lực tiếng Nhật từ 0 bắt buộc trở thành tiêu chí cứng nhắc. Trong công ty phải có ít nhất một người đạt trình độ N2 tiếng Nhật trở lên, có khả năng giao tiếp lưu loát bằng tiếng Nhật. Điều này cực kỳ quan trọng trong môi trường kinh doanh Nhật Bản. Trước đây, không có yêu cầu ngôn ngữ dẫn đến nhiều người nộp đơn sau khi đến Nhật gặp trở ngại giao tiếp, ảnh hưởng đến hoạt động doanh nghiệp. Thứ tư, trình độ cá nhân của chủ doanh nghiệp được nâng cấp. Người nộp đơn chính phải có ít nhất 3 năm kinh nghiệm khởi nghiệp hoặc sở hữu bằng thạc sĩ chuyên ngành quản lý kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan. Theo dữ liệu từ Bộ Tư pháp Nhật Bản, trước đây không yêu cầu kinh nghiệm dẫn đến tỷ lệ dự án thất bại lên đến 40%. Quy định mới nhằm sàng lọc những người kinh doanh thực sự có năng lực. Thứ năm, kế hoạch kinh doanh không còn được soạn thảo tùy tiện, phải được các chuyên gia, được chính phủ chứng nhận xác nhận là khả thi. Điều này rõ ràng nhắm vào những trung gian vô lương tâm trước đây giúp người ta bị đặt kế hoạch để qua mắt hệ thống, nay phải do chuyên gia được chính phủ chứng nhận kiểm duyệt, loại bỏ mọi hình thức lừa dối. Điều khắc nghiệt hơn là ngay cả những người đã bắt đầu nộp đơn thường trú cũng phải đáp ứng tiêu chuẩn mới này thì mới được xử lý. Trong web chính thức của Bộ Tư pháp đã cập nhật mẫu đơn mới, có hiệu lực từ ngày 16 tháng 10 năm 2025, không có thời gian đệm. Tốc độ thay đổi này vượt quá thông lệ lập pháp trước đây của Nhật Bản, thể hiện quyết tâm thực thi chính sách mạnh mẽ của Chính phủ Nhật Bản. Thực tế, visa quản lý kinh doanh của Nhật Bản không phải là một sớm một chiều thay đổi. Tiền thân của nó là visa đầu tư quản lý được ra mắt năm 2005, lần đầu tiên Nhật Bản cho phép người nước ngoài lưu trú dài hạn dựa trên hoạt động kinh doanh. Bối cảnh là sau khi bong bóng kinh tế Nhật Bản vỡ, thiếu hụt lao động, ngành giả xuất phụ thuộc vào hệ thống thực tập sinh. Từ Đông Nào Á, Chính phủ Nhật Bản giới thiệu visa này để thu hút đầu tư nước ngoài và nhân tài yếu tố, với đặc điểm ngưỡng xét duyệt thấp, không yêu cầu nhân viên, không yêu cầu ngôn ngữ, không yêu cầu kinh nghiệm. Chỉ cần một kế hoạch kinh doanh chứng minh tính khả thi hoạt động của công ty. Người nộp đơn ban đầu được cấp visa 1 năm, có thể ra hạn đến 5 năm, và sau 10 năm có thể nộp đơn thường trú. Ban đầu, visa đầu tư quản lý không thu hút nhiều sự quan tâm. Mãi đến năm 2015, khi Chính phủ Nhật Bản đổi tên thành visa quản lý kinh doanh và đưa vào hệ thống nhân tài cao cấp, visa này mới gây chú ý. Thay đổi này cho phép người thân đi cùng, con cái được hưởng các dịch vụ giáo dục và y tế của Nhật Bản. Hệ thống an sinh xã hội Nhật Bản vốn nổi tiếng hoàn thiện với bảo hiểm y tế toàn dân bao phủ 99%, giáo dục miễn phí đến cấp trung học phổ thông và trợ cấp thất nghiệp hậu hĩnh. Một doanh nhân đến từ Thượng Hải chia sẻ, chỉ với 5 triệu Yên Nhật, tôi mở một công ty thương mại nhỏ, con tôi được vào trường công, chi phí y tế được hoàn trả đầy đủ, so với việc mua bất động sản nhập cư Canada rẻ hơn nhiều. Khi đó, Chính phủ Nhật Bản áp dụng chính sách khoan dung, xét duyệt gia hạn visa lòng lẻo, chỉ kiểm tra sự tồn tại của công ty và hồ sơ nộp thuế. Tin tức lan chuyển nhanh chóng, thu hút đông đảo người Trung Quốc, khiến số lượng đơn xin visa tăng vọt từ vài trăm lên hàng nghìn. Theo số liệu từ Cục Quản lý Nhập cư Nhật Bản, năm 2015, số lượng đơn xin visa quản lý kinh doanh vượt mốc 10.000, trong đó người Trung Quốc chiếm 30%. Đến năm 2016, số lượng người Trung Quốc nộp đơn đạt 5.000 và con số này tiếp tục tăng mạnh trong năm sau, đạt đỉnh 20.000 vào năm 2023. Vốn dĩ, việc nhiều người sẵn sàng đầu tư là điều tích cực cho Nhật Bản. Một số ý kiến cho rằng visa quản lý kinh doanh bản chất giống như một giao dịch. Người nước ngoài muốn lưu trú tại Nhật Bản phải đóng góp đáng kể cho xã hội Nhật Bản. Thông qua thuế và cơ hội việc làm, vượt xa những lợi ích mà họ nhận được từ Nhật Bản. Chỉ khi đó, họ mới có thể tận dụng lợi thế quốc gia này để hiện thực hóa giấc mơ khởi nghiệp. Đối với người Trung Quốc, những người chịu áp lực và đàn áp từ lâu bởi Trung Cộng, môi trường chính trị bất ổn, kinh tế trì trệ, hệ thống an sinh xã hội yếu kém, pháp luật giả tạo và giáo dụng nhồi sọ khiến tài sản cá nhân, thậm chí tính mạng luôn đối mặt với nguy cơ bị Đảng Cộng sản Trung Quốc tước đoạt. Bất kỳ chính sách nhập cư nào khả thi cũng trở thành phao cứu sinh, để tránh tương lai bất định, để có một doanh phận hợp pháp, một lối thoát bất cứ lúc nào và để con cái được học tập trong môi trường tự do, visa quản lý kinh doanh của Nhật Bản trở thành tấm vé phúc lợi trong mắt họ. Thực tế, cuộc sống tại Nhật Bản mang lại nhiều lợi ích, không chỉ cho người bản địa mà cả người nước ngoài. Thứ nhất, trẻ em được học miễn phí, chi phí y tế cũng miễn phí, kể cả bữa ăn trong bệnh viện. Phụ nữ mang thai được hỗ trợ toàn bộ từ khám thai đến sinh nợ, thậm chí còn nhận thêm khoản trợ cấp kinh doanh. Người cao tuổi, ngoài lương hiu hàng tháng, chỉ phải trả 10% chi phí y tế. Bất kể điều trị hay nằm viện đắt đỏ đến đâu. Thứ hai, nhà ở tại Nhật Bản thuộc sở hữu vĩnh viễn, bao gồm cả đất đai bên dưới, cho phép tự do quy hoạch, phá rỡ hay xây mới. Nhật Bản không có khái niệm nhà thô hay diện tích công cộng. Nhà cửa được trang bị đầy đủ từ thiết bị đến nội thất, chỉ cần xách vali vào ở. Với tiêu chuẩn môi trường nghiêm ngặt, không chứa formaldehyde, đảm bảo sức khỏe và không lo dự án gian dở. Thứ ba, an toàn thực phẩm tại Nhật Bản được quản lý chặt chẽ, thực phẩm trong siêu thị có hạn sử dụng ngắn, chất phụ da cực kỳ ít. Tuổi thọ trung bình cao của người Nhật không phải là ngẫu nhiên. Tất cả những lợi ích này đều có thể được hưởng chỉ cần sở hữu visa giải hạn tại Nhật Bản, mà không cần thay đổi quốc tịch. Trên nền tảng X, một bà mẹ đến từ Bắc Kinh nhận visa vào năm 2018 chia sẻ. Phúc lợi Nhật Bản thật tuyệt, học phí cho con miễn phí, khám bệnh cảm cúm chỉ tốn 100 Yen, tương đương 0,66 USD. Trên tiều hồng thư, các bài đăng nổi bật liên tục xuất hiện, hướng dẫn visa quản lý kinh doanh, chỉ 250.000 nhân dân tệ, mở công ty, cả gia đình nhập cư Nhật Bản, ăn uống, giải trí, y tế đều miễn phí, hay mở công ty với 250.000 nhân dân tệ, cả nhà chuyển đến Nhật Bản và con cái đi học miễn phí, y tế giá rẻ, phúc lợi Nhật Bản thật tuyệt, học phí hoàn toàn miễn phí. Những người Trung Quốc nhận được visa liên tục chia sẻ niềm vui trên các nền tảng video lớn tại Trung Quốc. Cùng với sự lan truyền nhanh chóng của những video này, các trung gian tại các thành phố như Tokyo và Osaka bắt đầu quảng cáo với các khẩu hiệu. Không cần tiếng Nhật, không cần kinh nghiệm, cửa hàng gia đình cũng được. Để trục lợi, một số công ty trung gian còn hỗ trợ người Trung Quốc làm giả kế hoạch kinh doanh bằng cấp, thuê những nhân viên bù nhìn, không làm việc thực chất. Hello, đại gia học. Mình là Kuroba. Hành trình dễ dàng. Lợi ích của visa quản lý kinh doanh Thứ nhất, ngưỡng nộp đơn thấp, phù hợp với người bình thường, không yêu cầu trình độ học vấn, không cần viết tiếng Nhật, không cần kỹ năng chuyên môn, chỉ cần trên 18 tuổi và không có tiền án tiền sự là có thể nộp đơn. Thứ hai, yêu cầu tài chính rõ ràng và minh bạch, vốn năng ký chỉ cần 500.000 Yên Nhật hoặc 250.000 nhân dân tệ và số tiền này có thể được sử dụng cho các chi phí vận hành hàng ngày như thuê văn phòng hay mua thiết bị. Thứ ba, cả gia đình có thể cùng di cư và hưởng phúc lợi toàn diện. Vợ chồng được phép làm việc hợp pháp, con cái dưới 18 tuổi được học miễn phí tại các trường công Nhật Bản. Cả gia đình có thể tham gia hệ thống bảo hiểm y tế Nhật Bản, chỉ phải tự chi trả 30% chi phí y tế. Dù là những lời khoe khoang đầy tự hào sau khi nhận được phúc lợi nhập cư Nhật Bản hay những quảng cáo trục lợi từ các trung gian, nhiều người đăng tải nội dung này có lẽ chỉ muốn bày tỏ, Chính phủ Nhật Bản đối xử tốt với dân chúng, lựa chọn của tôi là đúng đắn. Tuy nhiên, họ không nhận ra rằng trong xã hội hiện đại, với thông tin lan truyền nhanh chóng, công chúng Nhật Bản và cộng đồng mạng sẽ nghĩ gì khi chứng kiến những điều này. Trích dẫn các bài đăng trên tiểu hồng thư phơi bày việc người Trung Quốc lợi dụng hệ thống gây ra sự bất mãn từ dư luận Nhật Bản. Một cư dân mạng Nhật Bản trên nền tảng X bình luận, chúng tôi nộp thuế cao hàng năm, giá cả leo thang không ngừng, hóa ra là để trợ cấp cho người nước ngoài. Có lẽ chính vì những cảnh tượng này bị truyền thông liên tục phóng đại, bị dư luận không ngừng thổi phồng, vấn đề này đã không còn là tranh luận đơn thuần về chế độ visa nữa, mà phát triển thành một làn sóng oán hận dân gian, nhắm vào người nước ngoài lan rộng khắp xã hội Nhật Bản. Vào đúng thời điểm này, bà Sane Takachi được bầu làm nữ thủ tướng đầu tiên thuộc Đảng Tự do Dân chủ Nhật Bản vào ngày 4 tháng 10 năm 2025. Sự kiện này đã củng cố thêm ảnh hưởng của phe bảo thủ trong Đảng, nhấn mạnh chủ nghĩa dân tộc, an ninh kinh tế và chính sách quản lý người nước ngoài nghiêm ngặt hơn. Là kiểu bộ trưởng an ninh kinh tế và là người kế thừa sự nghiệp của ông Shinzo Abe, bà Sane Takachi luôn chủ trương củng cố an ninh quốc gia, bao gồm kiểm tra nghiêm ngặt các đơn xin visa, cư trú và nhập tịch của người nước ngoài. Bà công khai bày tỏ ý định trục xuất những người tị nạn giả mạo, đàn áp mạnh tay với việc lưu trú bất hợp pháp và sử dụng kiểm tra lý lịch nghiêm ngặt hơn để bảo vệ trật tự xã hội và lợi ích kinh tế của Nhật Bản. Một doanh nhân Đài Loan có 10 năm kinh nghiệm khởi nghiệp tại Nhật Bản nhận xét, tôi cho rằng lần đại tu visa quản lý kinh doanh này không chỉ đơn thuần là điều chỉnh chính sách visa, mà còn do sự thay đổi môi trường chính trị. Ông bổ sung thêm, về bản thân việc sửa đổi visa, các diễn đàn trực tuyến đã thảo luận rất nhiều, nhưng có vài điểm trọng yếu bị mọi người bỏ qua. Thứ nhất, dự luật sửa đổi này từ lúc công bố đến thực thi chỉ vòn vẹn 6 ngày, không có bất kỳ thời gian đệm nào, phạm vì áp dụng thậm chí còn hôi tố, hoàn toàn vượt quá thông lệ, lập pháp và thực thi chính sách lâu dài của Nhật Bản. Lần này, không chỉ chính sách được thực thi nhanh chóng với điều kiện nghiêm ngặt, mà còn áp dụng hồi tố đối với những người nộp đơn hiên hữu. Điều này cho thấy, hơn cả việc sửa đổi pháp luật, chính phủ Nhật Bản đang thể hiện với cử tri bảo thủ trong nước rằng, chính quyền nương nhiệm có quyết tâm bảo vệ quốc gia và nhân dân. Mặt khác, đối với những doanh nhân nước ngoài thực sự tuân thủ pháp luật, họ đã vô tình trở thành cái giá chính trị của việc thực thi quy định mới. Ông còn nhấn mạnh, việc hủy bỏ trực tiếp quyền thường trú cho nhân tài cao cấp, công bố trong vòng một tuần trực tiếp áp dụng quy định mới, không có thời gian đệm. Hơn nữa, việc hồi tố các quy định trước đó đã hoàn toàn lật ngược những điều kiện đặc thù của visa trước đây, vượt ngoài dữ liệu của tất cả mọi người. Visa nhân tài cao cấp vốn là visa hàng đầu để thu hút nhân tài nước ngoài, nay trong tình trạng gần như không có thông báo trước, đột ngột bị thay đổi. Thậm chí hồi tố tạo cảm giác rằng dù nỗ lực đến đâu hay tuân thủ quy định thế nào, những nỗ lực đó vẫn có thể bị quy định mới lật đổ. Ông ấy còn lưu ý rằng nhiều người cho rằng việc sửa đổi visa quản lý kinh doanh nhằm loại bỏ những ứng viên không phù hợp và cải thiện lỗ hỏng hệ thống. Nhưng câu chuyện có lẽ không đơn giản như vậy. Tỷ lệ nhân tài quản lý cao cấp trong nhóm visa quản lý kinh doanh rất thấp và xét về học vấn, kinh nghiệm, vốn đầu tư ban đầu và thu nhập hàng năm, những người này vượt trội hơn hẳn so với các chủ doanh nghiệp thông thường. Tuy nhiên, họ lại là nhóm đầu tiên bị nhắm đến. Do đó, lần sửa đổi này cho thấy Nhật Bản vẫn cho phép người nước ngoài đến lưu trú ngắn hạn, nộp thuế và làm việc. Nhưng ứng để lưu trú dài hạn đã được nâng lên rất cao. Từ năm 2019, tờ Asahi Shimbun của Nhật Bản đã công bố một cuộc điều tra về vấn đề visa quản lý kinh doanh, tiết lộ rằng 20% các công ty liên quan đến visa này thực chất là công ty ma, không có nhân viên hay lợi nhuận, chỉ tồn tại để duy trì visa, hoàn toàn không đóng góp cho kinh tế Nhật Bản. Đến năm 2022, một báo cáo nội bộ của Cục Quản lý Nhập cư Nhật Bản chỉ ra rằng nhiều ứng viên visa quản lý kinh doanh cao cấp từ Trung Quốc liên quan đến việc làm giả bằng cấp và hối lộ thư ký hành chính. Hơn nữa, sau khi nhận được quyền thương trú, 30% trong số họ lập tức thất nghiệp và nhận trợ cấp thất nghiệp, không những không đóng góp cho kinh tế Nhật Bản mà còn gây thất thoát nguồn phúc lợi xã hội của nước này. Chính phủ Nhật Bản từ lâu đã chú ý đến những ứng viên từ Trung Quốc. Nhiều người trong số họ không phải là doanh nhân thực thụ mà thuộc các nhóm nhập cư gia đình. Ví dụ, người chồng đăng ký một công ty trên giấy tờ, nhưng trung gian thương mại hay quán ăn nhỏ rồi chuyển 5 triệu yên nhật, khoảng 33.000 USD, vốn từ Trung Quốc. Sau đó, vợ và con cái được liệt kê là người phụ thuộc, giúp cả gia đình hưởng lợi từ hệ thống bảo hiểm y tế và giáo dục giá rẻ của Nhật Bản. Trẻ em được học miễn phí tại các trường công Nhật Bản. Cả gia đình còn có thể tận dụng hệ thống y tế Nhật Bản. Những người không có hồ sơ nộp thuế tại Nhật Bản thường được xếp vào nhóm thu nhập thấp, thậm chí còn nhận được trợ cấp địa phương. Hành vi này không vi phạm pháp luật vì mọi thủ tục đều nằm trong khuôn khổ quy định. Hôm nay, một nhóm 3-4 người chúng tôi từ Quảng Châu đáp xuống Tokyo. Một người trong nhóm từng bị từ chối visa quản lý kinh doanh trước đây và bị đưa vào phòng thẩm vấn hải quan. Đây là lời nhắc nhở, nếu bạn từng nộp đơn xin visa quản lý kinh doanh hoặc visa nhân tài cao cấp và bị từ chối, bạn chắc chắn sẽ bị thẩm vấn khi nhập cảnh vào Nhật Bản. Trong cuộc bầu cử tại Nhật Bản năm 2022, phe bảo thủ đã bắt đầu thúc đẩy Bộ Tư pháp Nhật Bản xem xét lại hệ thống visa quản lý kinh doanh, yêu cầu đưa ra đề xuất sở đổi trước cuối năm. Số lượng người Trung Quốc nộp đơn xin visa này tiếp tục tăng vọt, đạt mốc 20.000 vào năm 2023, khiến giới chính trị Nhật Bản dóng lên hồi chuông cảnh báo. Những mánh khóe khai thác lỗ hồng của người Trung Quốc đã thu hút sự chú ý ngày càng lớn từ xã hội Nhật Bản. Những hành vi không từ thủ đoạn để đạt được lợi ích cá nhân của các phần tử lớn lên dưới sự tuyên truyền của Đảng Cộng sản Trung Quốc đã đẩy nhanh sự chuyển hướng trong chính sách nhập cư của Nhật Bản. Nhóm chưa ảnh hưởng nặng nến nhất là những doanh nhân nước ngoài đã chăm chỉ điều hành các doanh nghiệp nhỏ tại Nhật Bản. Một số người trong số họ đã nỗ lực hàng năm trời, nhưng giờ đây có nguy cơ không thể gia hạn visa. Việc thực thi chính sách mới đồng nghĩa với việc mọi công sức của họ có thể bị xóa sạch bởi một xác lệnh chính phủ. Phân tích toàn bộ quá trình từ khi visa quản lý kinh doanh Nhật Bản được quảng bá rầm rộ đến khi bị sửa đổi, người Trung Quốc đã đóng một vai trò không hề mấy vẻ vang. Sự không từ thủ đoạn trong việc theo đuổi lợi ích làm xáo trộn các chuẩn mực xã hội và gây tổn hại đến tương lai của cả cộng đồng. Khao khát một cuộc sống tốt đẹp hơn là ước mong chung của mọi người. Văn hóa truyền thống Trung Hoa nhấn mạnh việc tu dưỡng đạo đức bên trong Đây là giá trị phổ quát được quốc tế công nhận. Cũng là hình ảnh mà người Trung Quốc lẽ ra nên thể hiện. Thực tế chứng minh việc dựa vào cơ hội và mánh khóe có thể mang lại lợi ích tạm thời, nhưng chắc chắn sẽ dẫn đến những hậu quả vô cùng to lớn. Cảm ơn quý vị đã theo dõi chương trình của chúng tôi. Những góp ý của quý vị sẽ giúp chúng tôi hoàn thiện hơn mỗi ngày. Và các bạn cũng đừng quên theo dõi Khán Trung Quốc trên hai nền tảng YouTube và Kanching World. Ánh hồng và Khán Trung Quốc xin chân thành cảm ơn và hẹn gặp lại.