天才女友｜35歲的史黛拉，憑什麼財富自由

打工無法實現財富自由 到底要怎麼樣打工 請百萬 我大部分的升職加薪 都是主動爭取來的 我的前途比別人喜歡我來得重要 前途是小李佳境我會瘋 OGA現在18歲了 還在學習做抖音 我就覺得很佩服 嗨大家好 今天OGA姐姐幫你們請到一個 百萬博主 就是史黛拉 來當我的天才女友 哈囉大家好 今天在這地方想要跟她聊一下 就是有一次我的天才女友 另外一個 她講了一句爆款的標題 她說打工是無法實現財務自由的 那妳說說看妳同意她這句話嗎 妳有一次也有講到說 有些打工人 他很早就做到年薪百萬 到底要怎麼樣打工 然後比較早一點年薪百萬 妳是不是年薪百萬 對 就我可以分享一下吧 因為其實大家好像覺得 年薪百萬是非常遙遠的事情 但是隨著年齡的增長 其實我身邊年薪百萬的人是不少的 就是因為工作十幾年之後 妳會發現到年薪百萬 它其實有幾個非常明顯專注的行業 但是它會隨著時代的變化而改變 我的粉絲不管是在視頻評論區 或者是跟我做直播聊天 常常問我一個問題 我答不太出來 就是OGA姐姐妳可不可以建議一下 比較有前景的產業 其實她背後的OS我知道了 她很希望能夠快點賺到錢 然後領薪水到有一年可以年薪百萬 妳有什麼看法 因為我不是非常接地氣 所以我回答不了 因為妳可能妳的圈子裡 只有妳一個人年薪百萬 還有因為我一直就是做我那個行業 但我回答不了 我從來沒有經過互聯網 但是我也年薪百萬了 所以妳會怎麼講 因為其實OGA的狀態是因為 妳個人的能力比較突出 妳很早就做到一個非常高的位子 但是在我們普通打工人的眼裡 其實我發現 大家都很被百萬年薪這個態度所吸引 但實際上我身邊的百萬年薪的人不少的 然後我總結下來 我發現他們的行業會有一定的共性 就比如說我們剛畢業那一會 其實大家都擠破頭想進四大 還有可能甚至於就一些諮詢公司 像BCG、麥肯錫安那些 但其實近年這幾年來 像做金融的 做諮詢的 做一些行業比較好的一些銷售的 還有就是做那種互聯網大廠的 剩下可能就是創業的 和像我們做自媒體的 收入會比較高一些 好啦這以後就三個標準答案 就別再問OGA姐姐了 就聽史黛拉姐姐的 到這地方多投履歷 我發現可能未來還會有一些轉變 就是但是這個趨勢大家可以 通過不同的渠道抓渠道 因為有些行業真的是 無論你怎麼辛苦 它就是收入會比較有限 誒對耶沒錯 你是做Marketing Head對不對 對的是這樣 像同樣的是Marketing Head 就是營銷部的主管 在我那個產業不可能年薪百萬 對的其實就是 真的是選擇大於努力的 以前我們不知道 我們只能一股腦的做做做 就覺得怎麼做那麼辛苦 錢就那麼一點 但是其實你選對行業是很重要的 所以產業選對了 你就算是同樣的職位 你不會只值六七十萬 你有可能很快就到百萬 我也是工作好多年 那有關於加薪升職 你的經驗談可以講一下嗎 我大部分的升職加薪 都是主動爭取來的 第一是你可以提一下 總結一下你過往的成績 但是更重要的是未來 就是你能承諾 你給了我這個錢 你給了我這個崗位 我能做到哪些東西 跟公司要升職加薪 你就去做就對了 對因為很多人 我能理解大家會擔心 老闆會不開心 但我就覺得那怎麼辦 你不開心我還是得做 就包括我覺得 甚至於大家有個積極想法 就是你提了之後 老闆會反而對你有一個好印象 而且即便老闆這次不答應你 但他心中會有個點 這個人是想加薪的 這個人是想做什麼事情的 下次有機會他會考慮到你 我講直接一點 就是我能夠很快地感知到機會 我一感知到 我第一反應就是先爭取 很多人就是這樣的 比如說你空出來一個 你很理想的崗位 但是這個人就糾結不敢說 然後他會覺得 老闆應該會看到我吧 然後最後老闆外面招聘了一個人 你就這個機會就沒了 你為什麼不直接說呢 所以其實我的策略 我的策略是 你在做預算的前面一段時間 刷那個存在感 或者說我 比如說我最近沒那麼忙 我就會寫一些工作彙報 就是取得哪些成績 做了些什麼事情 然後發給老闆 裝忙啊 沒有不是裝忙啦 沒那麼負面啦 就是要讓自己的存在感更明顯 你有沒有想過 調崗其實也是一個加薪的機會 你有轉崗的這個過程當中 主動去爭取 然後很成功的嗎 我超級多 這個也是我可以分享 因為很多人想調崗 但是不知道該怎麼辦 對 然後我是 來回切換來回切換好幾次 然後也因此有得到加薪嘛 對不對 倒沒有 是因為那個時候我的職能有轉變 但是我有想 轉變的想法 但是以一個老闆的經驗來講 你一天到晚都有調崗的一些經驗 最後累積起來的履歷表是好看的 你跳槽也會比較值錢 我的經驗就很直接 比如說 你如果已經有了 想在公司內部調崗的機會 因為很多人 他說我不喜歡我現在這個崗位 但是你如果沒有經驗 你出去跳槽是很難的 對 所以一定一定 如果你想換崗位 一定一定要記住 公司內部想辦法先轉 轉完你變成這個身份了 你再想辦法跳出去 然後怎麼做 就是你先要觀察哪個部門好 哪個部門是你喜歡的 然後想辦法跟這個部門的人打關係 給人家送點小零食也好 約別人吃午飯也好 提早告訴一些跟你所得比較近的人 說你有這樣的想法 如果你們部門有崗位缺失 有空缺 請你第一時間告訴我 那萬一他傳到你現有的領導耳朵裡頭呢 那也沒辦法了 那老闆應該想一想 怎麼留住我對吧 所以你是不怕被你的領導說 你膽子好大 你竟然敢背叛我 這個問題我也知道很多人會遇到 可能我覺得我確實運氣比較好 我換過很多很多 我一共換過十幾個老闆 從畢業到現在 但是沒有一個老闆是討厭我的 我會盡可能地去平衡 新老闆和舊老闆的關係 這個點很關鍵 我一定會把我手頭的工作想辦法處理好 比如說我手上還有些什麼事情 我能處理處理掉 你不能因為你個人想轉稿 你丟個爛攤子給現在老闆 哪個老闆會開心 我外包給供應商 或者說我找個新的人來替代 或者說我內部已經分配好了 誰誰誰其實很想做我這些事情 他們願意接 他們也有這個能力可以接 我也已經過渡了一段時間 所以我想告訴舊老闆的點就是 我的離開不會造成你的麻煩 其次是 比如說我就很感激你啊 很開心啊 我人在草影心在漢 老闆放心 對吧 有什麼事情我都會第一時間跟你通緝的 親切 就是比較窩心的 就是讓老闆感覺我對你是很忠誠的 我不論走到哪裡 我永遠心會向著你 然後呢 你有沒有還是碰到過人家說你是心機女啊 怎麼為自己的前途這個樣子啊 其實是會還是會 那你怎麼辦 沒辦法 如果我盡我可能處理到 讓大家盡量所有人都不會太麻煩 太不愉快 但是在所難免 但是我覺得 我的前途比別人喜歡我來得重要 對 真的 講了半天好像一定要靠心機 難道你都不用努力嗎 我覺得很多人會覺得 你能力特別強或怎麼樣 像Oka我不知道你會覺得你自己能力特別強嗎 一定是有 但是還有一個很重要的點 你習慣性的努力 就你但凡做了 對吧 我真的停不下來 就是我沒有這個習慣 你給我做了 我就是盡力把它做到最好 這個東西無關乎於老闆給不給我認可 給不給我錢 給不給我獎金 但是這是我們的一種 好的工作態度和工作習慣 在我過往職場發展比較順 升職比較快的那個階段 真的是投入到心流狀態 就你是 你知道就是你是很all in在這個裡面的 你是很投入在做這份工作 心無旁騖 那個時候你沒有每天都在想說 老闆有沒有看到我這麼努力 老闆有沒有看到我加班了 老闆有沒有看到我付出額外的東西了 那個時候你是很沉浸在自己的世界當中 你就是享受這個過程 享受你自我克服困難 你自己吸收到更多東西 你自己掌握新技能了 你自己把這個事情幹成了這個感覺 最終你一定會得到上映的回報的 身為老闆那麼多年了 我真的要跟我的粉絲強調一下 剛剛史黛拉講那個故事 是真的是一個must have 不管你是不是去什麼 剛剛她講那個大腸還是金融業 只要你有這個態度的話 你很快會年薪百萬 但是我跟你講一下 沒事幹的時候 你會不會覺得很沒價值 我會很難受 我也是錢不足 錢都是條離家近 我會瘋 然後我就會走 對我也跟你們講這個故事 就是有個相似性 我都覺得史黛拉是當年的我 一模一樣 我到最近那麼老了 我還是改不了 我有一次加入一個公司 四個月就滾了 你知道從第一天到最後一天 一百多天之內 我真的沒事幹 然後我很想做些事情 然後我就說了出來 然後就得罪了人 然後就讓某些人很忙 最後我就被劈走了 但在過程當中 我還是覺得沒有什麼遺憾 只是不匹配而已 我之前其實有輸出過一個邏輯 我覺得我在衡量一個崗位 或者是這個職位的性價比 或者是對我個人的價值而言 大部分人只考慮薪資 輕不輕鬆 但是其實我的緯度不只是這些 就是錢肯定是重要的 然後不會太累 當然也是需要的 還有就是大家很在意的同事老闆 開不開心 這個也是重要的 還有一個很重要的點是 我在這個東西上 我個人修煉 我個人的成長吸收能到什麼程度 這個東西是在我的衡量緯度裡面 比重是很重的 所以你剛說那個情況 就這一塊發現 我就接受不了了 其實你們相信嗎 史達拉已經35歲了耶 我就很想問你 你雖然看起來只有二十幾歲 但你畢竟35歲了 你知道現在社會普遍的一個 輿論的壓力 可能HR在看你的履歷的時候 都不想看了 或者是說35歲他們擔心 就是說你跟年輕人不抗打等等的 你怎麼看法 你剛剛那句話說完 大家肯定要攻擊我 沒有啊 一看就35歲 一看就四十幾歲 大家說的都對 其實我們都是過來人嘛 我已經工作十幾年了 我會發現到 我累積到一定程度 特別是你過了三十幾歲之後 你的工作經歷的增長 已經沒有辦法 為你整個人的職場價值而負擔了 你再做下去 你能學到的東西 隨著你的年齡增長 你的薪資在不停地增加 但是你能提供給這個崗位 提供給這個公司的價值 已經到頂了 就是如果你停在35歲的經驗 你可能就再也不能更值錢了 你再做十年 你的經驗也多不了多少 那怎麼辦呢 大家為什麼會那麼焦慮 35歲這個點 是因為確實職場也會有這個現象 比如說35歲我們也可以到了一個 倚老賣老的年紀了 對吧 很多人會發現很多公司人就覺得 我在這那麼久了我都懂 以前這些事情都不用做的 這些事情不行的 我覺得怎麼怎麼樣 當然也會有家庭的一些負擔 所以你人的精力是有限的 當你的精力被很多家庭的事情 消耗掉一部分的時候 你留在職場的東西就更加有限了 那這個時候 再讓我們這些上了十幾年班的人 去推翻以前的邏輯 去嘗試完全從零開始 跟年輕人一樣學習新的東西 其實對很多職場老人來說是困難的 我懂 大部分的人可能在這一關 就已經覺得很累了 很累 那你為什麼不累 我也不累 你看我都快60了 我到現在還在做網紅 這個可能你比較有資格去分享 因為大家會說我沒有家庭的負擔 我知道我能拼搏的時間很有限 所以我會在這段時間裡面 盡可能的多衝一點 多做一點 我覺得職場人可能很多人會很討厭我 比如說你做了小管理了 或者你到達一定量級了 你就可以放鬆了 你就很舒服了 你就可以指揮別人了 其實我覺得現在這個社會 已經很少有這種現象了 可能現階段好的機會很少 人太多了 大家都在說找工作很難 找到好工作更難 作為人才放在這個客觀市場上 不得不說 我們現在其實是被選擇的狀態 那你既然是一個被動被選擇的狀態 你就不得不多付出一點 讓你自己能夠被看到被選到 所以即便我工作了十幾年 我依舊是很努力的 像我們外籍人說Hands on 就是什麼事情我都可以做 什麼老闆佈置的任何任務 我第一個反應就是我去學我去實 我不會說做不了 所以我覺得能夠保持我這種狀態的 職場打工人到這個年齡的 一個能夠讓你盡量不在35歲 被淘汰的一個職 所以希望今天大家看到這個 天才女友史黛拉的分享 你要相信 並不是打工無法年薪百萬 一定要創業 不對的 還有一點35歲以上女星就沒有希望 也是不對的 你看到史黛拉她做得多好 對其實我也沒有做得多好 我只是不停的在保持學習 跟努力的一個狀態 包括像OLGA現在 18歲了還在學習做抖音 我就覺得很佩服 是的是的 你學到了嗎 拜拜