中國醫院倒閉潮來襲!醫護人員撐不下去了!上半年超過1200家醫療機構關門! #看大陸

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視頻概述
AI 生成中國醫療行業正陷入嚴重的經營危機,導致醫護人員面臨大規模降薪、欠薪甚至裁員。從三甲醫院到基層醫療機構,績效工資大幅縮水,工作強度卻不減反增。高學歷醫護就業困難,轉行壓力大,部分公立醫院甚至因虧損而停診或倒閉,揭示了醫療體系在資源分配、醫保拖欠及政策整改下的深層困境。
震驚!醫療圈又出大事了
南方醫科大學的將近六成醫務人員遭遇降薪
我被降工資了
降了我五百塊錢每個月
我不想再倒班了
白班夜班下夜班
生物鐘全是亂的
最近很多地區已經開始降薪了
包括深圳地區的三級醫院
績效工資下降了50%
廣州下降了30%
北京同仁醫院的醫生反映
他們八月份的工資大幅度縮水
績效獎金和夜班費降了一半
我上週
週末我問我表哥我說現在護理好就業嗎
因爲我表哥的老婆是醫院的醫生
他跟我講說護理在裁員護士在裁員護士在降薪
我就很不明白我說這麼辛苦的工作你還降薪
本來就賺不了多少錢你還降薪你還裁員
你指望誰幹實習生嗎
大專生真的別學醫
我就是一個活生生的例子
我是學的醫學檢驗
19年畢業的,在三甲醫院工作,工作了7年
還是第三方派遣的,而且工作了這麼多年
工資從來沒有超過2000,想想都搞笑,
還工作了這麼多年,而且每天的工作量真的大到離譜,
因為你的工資和你的付出是不匹配的。
會越幹越累
而且每天病人真的超級多
越幹越煩躁
我覺得我現在的脾氣真的都變大了
我被洗碗大姐的一句話
狠狠摁在了地上
95年失業的護士
現在在上海滬漂謀生
這段時間我找不到合適的工作
我只能靠做一份兼職過渡一下
那天一起幹活的大姐隨口說了一句
聽完我心裡滿不是滋味
滿滿的諷刺感
她知道我以前是幹護士的
看著我現在在做洗碗打雜的工作
他隨口就唸叨
媽呀你是幹護士的
你怎麼跑到這來洗碗了
你讓我們這種普通人怎麼活
當時周圍還有其他的幾個人在旁邊
他那詫異的眼神和身邊人投來的眼光
讓我感覺我被狠狠摁在了地上
你讓我當一名護士可以啊
你至少,呃,小夜大夜你得給補貼吧
你得是一個正常人能接受的數字吧
國慶日
護士永遠都不可能有所謂的三倍薪水啊!
公共假期三倍薪水不可能,永遠都不可能
大家好,我是真言
中國醫療行業正面臨越來越大的經營壓力
有統計數據顯示
2024年上半年
全國關門的醫療機構超過1200家
平均每天有7家醫療機構退出市場
令人意外的是,這股倒閉潮不僅衝擊民營醫院
部分公立醫院也開始出現欠薪降薪甚至停診的情況
例如,廣東汕尾市人民醫院員工因爲工資被拖欠
走上街頭維權
廣東梅州還有一家醫學院附屬醫院
因拖欠員工工資長達10個月,門診不得不停診
醫院經營困難,醫護人員自然受到影響
一些失業醫生回到家鄉開小診所
靠看頭痛腦熱維持生計
有人進入民營醫療機構
薪水從過去月入過萬降到幾千元
即使留在三甲醫院,日子也未必輕鬆
醫生每天看100多名病人並不少見
下班後還要寫病歷,處理醫療糾紛
準備科研材料,工作壓力相當大
武漢的醫院現在都在通知降薪嗎?有這個事兒嗎?
中午跟我姐吃飯啊,她是漢口這邊的護士
她跟我說啊,前幾天被通知降薪,原來可以拿個七八千塊錢
現在呢降了以後,估計要對半,我天,而且今天的消息也減少了
感覺像是不捨得招人一樣,一個人當兩個人用
我就想問一下,有沒有醫院裏面工作的朋友啊?
能不能出來說一下,這個對半好嚇人啊
你們有沒有收到這樣的通知啊?
我三十歲,醫學碩士,三甲醫院編內的眼科主治醫師
也是一個新手媽媽
現在居住在湖北的四五線城市
我想跳出臨牀一線
所以我選擇了裸辭
我離職差不多有兩個多月的時間了
現在開始找工作
我一直都知道,轉行很難
但是我沒想到比我想象的更難
因爲家裏有個一歲多的娃
然後加上我老公的工作
也是因爲我的原因調回來的
所以我最開始就是想在本地找
博主說,他打開招聘軟件,仔細篩選了一圈
卻發現真正適合自己的崗位寥寥無幾
只有一傢俬立醫院招聘的眼科醫生
崗位比較符合他的條件
可這個崗位的工作模式
幾乎和他之前的工作一模一樣
面對有限的選擇,他感到越來越焦慮
甚至不知道接下來該何去何從
我主動申請降薪,不上夜班了
從上了四年的夜班退下來
工資到現在,如果不上夜班的話
可能只有幾千塊
身邊的人都覺得我瘋了
但只有我自己知道
這不是退,是保命
作爲一名影像科小主治
以前的我呢,能吃苦也能攢錢
四年的夜班連軸轉
給自己攢下了一點底子
但是現在醫療大環境就這樣
之前本來掙的也不多
但是現在不上夜班了
更是少了一大截
而且呢,不上夜班並不代表輕鬆
還要反而承擔更多
白班的工作量
該扛的工作壓力一點沒少
只是不用熬夜了而已
姐妹們,降薪的風吹到我們醫院了
昨天我有兩個同事被約談了
就是降薪嘛
最近好幾個月呢,績效確實很差
我估計領導呢也有點扛不住了
大環境不好嘛,也可以理解他
但是降誰的錢,誰都心疼,是不是?
所以氣氛挺緊張的
博主說,其中一位同事原本月薪一萬元,週末雙休
工資調整後,她的工資降到6000元,而且每週休息一天
也就是說,不僅收入大幅縮水,休息時間也被壓縮了
本人失業護士,在失業這段時間,我看了很多工作
真的,護士這個工作,你要是能苟就一定苟着吧
在大環境集體不穩定的情況下
只要這份工作沒有威脅到你身體和心理的健康
能苟就真的苟着
都說醫院的雨下得很大,可是外面的雨下得更大
我的媽呀,你不能想象一份三千的工資
他要讓你面試一次兩次三次
哇,我的媽呀!
知道的是我是去面試了3000的月薪
不知道的以爲我是面試了幾個W的月薪了
天哪,太難了
終於到午休時間可以吃飯了
給大家看看我吃點啥
這是我帶的飯,裏面有紅燒肉和宮保雞丁
還有一點點筍尖
自從降薪以後,我就沒有點過外賣
每天都是從家裏帶飯
來給大家看看我同事們吃點啥
也都是自己帶飯的
就現在吧,幹這個護士
一個月掙的錢吧,都不夠自己用
現在連吃飯都是要啃家裏的
如果讓我自己再點外賣的話
一個月七八百的外賣費
都不夠支撐我生活了
所以現在能把這個外賣費省下來
可以貼補點其他的地方
醫院對醫生
啊護士的學歷動不動
就是什麼博士啊碩士啊
本科五年,碩士三年,博士三年
加起來十一年
出來工作呢
一看工資啊,只有五千五
還要通宵的夜班
打螺絲都比這個工資高
還說醫生護士沒有壓力
裁員真的已經是滲透到各行各業了
就今天,我老婆下班回來跟我說
他們單位也在討論要裁員的事情
我老婆是一家那個私立醫院的麻醉師嘛
就是他們麻醉科之前算上主任的話
一共也就五個人
然後今年有一個同事考上中級職稱就離職了嘛
然後就在他們討論還需要再招一個人的時候
然後他們主任就說還好那個誰離職了嘛
不然就還要考慮要裁掉你們中的一個
然後就是現在除了他們主任就只剩三個人在輪流值班
大家千萬不要以爲學了護理考到護士資格證
就能一輩子穩穩當當的上班不愁找工作
前幾天我家鄉的一位和我同樣學護理的小夥伴
我跟他聊天他說他從縣醫院離職了
心裏五味雜陳因爲他們醫院遲遲發不出工資
他又很年輕爲自己的前途就感覺很迷茫很着急
我們當初學的都是護理專業但是他是專科畢業
好不容易纔找到了當地基層醫院的工作
結果就是被迫離職
離職之後他想再去找工作
但是發現門檻已經一下子抬高了很多
哪怕是基層的單位
他招聘的最低條件也是本科護士
並且崗位很少很少競爭很激烈
簡直是顛覆三觀
現在有些醫院
連醫生的工資都發不出來了
工資拿個千八百塊錢的基本工資
大家有沒有算過學醫的一個成本
從小學到博士畢業大概要二十五六年
當你工作了就三十多歲了
三十多歲你就拿千八百塊錢
那以後還有人學醫嗎
護士真的不好找工作
我真沒騙你們呀
特別是學歷低的護士
因爲什麼呢
因爲我就是那種學歷低的護士
我記得我那會兒剛畢業的時候找工作
我在網上投簡歷
毫不誇張的說投十家
沒有一家回我
然後還有的醫院呢
他掛個簡歷
簡直就是掛羊頭賣狗肉
我記得我當時投了一家醫院的簡歷
在那個線上跟人力聊
然後人力就說
你哪一天的幾點鐘
你帶着你的紙質簡歷到醫院的幾樓
然後人力資源辦公室來線下面試
我說好的
然後到了那天我也準點就去了
然後我就敲門
我就說老師我是誰誰誰
博主說人事部的工作人員告訴他
醫院這次招聘的並不是護士而是護士助理
他詢問這個崗位的工資是多少
對方回答:每個月只有1500元
博主又問:什麼時候才能轉爲正式護士
對方表示,至少要等一年,還要參加考試
走出醫院後,他忍不住大哭了一場
感嘆如今護士找工作實在太難了
大專畢業的護士身高152
在三甲醫院的招聘面前連報名資格都沒有
是一種什麼樣的體驗?
而我就是那個體驗本人
我於2018年畢業,學歷大專
那個時候想報考三甲醫院的招聘
但是人家招聘條件第一條就寫的明明白白
學歷本科及以上
身高160及以上
而我連報名資格都沒有
於是我進入一傢俬人專科醫院
工資2300,買五險
我在那裏工作了一年,存款爲零
我也報考了很多公立醫院的規培
均以失敗告終
公立醫院的苦日子纔剛剛開始
近一段時間
公立醫院倒閉潮
一波接一波
只會越來越猛
瞧瞧衛健委的數據
那是相當的震撼
全國居然有超過62.5%的醫院都在虧損
這可太離譜了
大家一直以爲醫院是個很賺錢的地方
那這到底是咋回事呢
先說說醫療資源分配
那小醫院眼巴巴的等着人去治病
老百姓卻不願意去
而大醫院呢就跟打了雞血似的瘋狂擴張
大醫院門診看不完,住院要排隊
那邊小醫院真的要被餓死了
我一個學醫的明年畢業
但是我跟你們說我已經開始投別的行了
就是我上個月假如待了一個月
實習了一個月
我就是待完就是一個念頭
我真的活不下去了
他那個班簡直就是他是手術班連着夜班排的
我不知道他怎麼排的
然後就是你兩天上完之後你整個人都是懵的
然後回去倒頭就睡着
然後第二天七點多就爬起來
又得吭哧吭哧
過來上這個沒有一分錢薪水的一個實習
值班的時候我晚上點了一杯咖啡
然後我去拿的那個條路上
當時那個時候晚上十點多
那個月光照在我的臉上
然後我就突然有個想法就說
我才22歲
我爲什麼要把我日子過成這副樣子呀
博主說那天他就下定決心
以後不當醫生了
高強度的工作讓他感到身心俱疲
他只能儘快轉行找到一份能養活自己的工作
杭州醫院的同學告訴琪琪
他們這個月也開始降薪了
一個月兩千二基本工資
你們那怎麼樣了
可以告訴琪琪嗎
這工資發了還不如不發
不發吧
我還滿懷着希望
這發了之後
我是從頭涼到腳後跟
我每天努力的上班按時上班按時下班
上班的時候認真的對待每一位病號
最後才發現努力付出和最後的回報是不成正比的
哎人怎麼可以窩囊成這樣
醫保拖欠不少公立醫院出現了工資停發的情況
某三甲醫院11月的工資方案中
主任醫生只發60% 主治只發40%
規培生的工資還要延遲發放
其實這種現象並非個例
醫院陷入了虧損的困境
主要有三方面的原因
第一個就是醫保的嚴重拖欠
華東某省的醫保拖欠達300億
墊付週期超過270天
二就是罰款風暴
你想,飛檢倒查10年賬目
單家的三甲醫院罰單常常會破億
那以前購買的一個設備
按照新規你還得補交高額的一個罰款
我第一次面對降獎金的時候
我整個人都差點廢掉了
一年前我研究生剛畢業
換崗失敗了
獎金降了補貼也沒了
當時我做了一件現在看來特別愚蠢的事情
我想不清楚爲什麼會是我
然後跑去找領導理論
結果是換崗也沒換成
獎金依然是降了
最後身體出了問題
後來我才肯承認
那次降薪不是針對我一個人
是整個醫療行業的整改
但我當時就覺得那是單位的不公
千萬不要再覺得護士好找工作了
我身邊去年畢業的幾位碩士
至今還沒有敲定了工作
高學歷沒有換來想象中的就業優勢
反而陷入了兩難
純臨牀的崗位和本科生同臺競爭
薪資崗位差距不大
想走科研教學的路線
崗位又寥寥無幾
機會少之又少
究其根本,核心就是兩點
醫院編制縮招,優質崗位飽和
而每年畢業的護理學生呢,只增不減,供需嚴重失衡
今年真的很多醫生離職了
不管是我認識的還是在網上看到的
感覺今年開始醫生迎來了離職潮一樣
我之前也說醫療進入了一個黑暗時期
那持續多久呢不知道,但是我感覺要持續很長一段時間
還是因爲收入少的可憐,跟你的工作量呢不成正比
再加上有的醫院的一些騷操作,逼得沒辦法
別說賺錢養家了,可能自己都養不起來
那就只能選擇換一個工作
咱們今年也看到很多新聞
有的醫院就直接宣佈破產倒閉了
那還有的醫院呢
就是停發績效,拖欠工資
好的,今天就跟大家聊到這裏
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我們下期節目再見
