加拿大移民體系即將崩潰?加拿大短視的移民體系能持續多久?正在移民路上的你如何應對?

Hello大家好,歡迎來到我的頻道三連訪談
那麼在這一頻道里面呢
我將與大家一起來分享我在加拿大生活
這六年的所見所聞所思所想
那我也給大家準備了兩份禮物
如果您是新的粉絲
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那這兩份禮物是兩本DIY手冊
第一本呢
是我們曼省經驗技術類移民的DIY手冊
那麼第二本呢
我給大家準備了一下
安省的聯邦小鎮的DIY移民手冊
那我們今天開始吧
那今天給大家來分享一個
加拿大移民體系的挑戰與反思
加拿大的曾經是以開放和包容的移民政策呢
成爲全球的楷模
那也是因爲這樣的一個比較好的政策呢
給加拿大吸引了特別多的移民
那這些移民呢
帶着大量的經驗和資金
爲我們的這個社會發展和經濟發展呢
注入了新鮮的活力和多樣性
然而近幾年
隨着我們移民規模的快速擴張
和我們移民系統的一些短視行爲
加拿大呢
面臨着前所未有的挑戰和壓力
那如今的加拿大的移民體系
其實已經成爲全球的小兵
爲什麼
每年3%的人口增長
不僅使得我們人均的GDP下滑
而且加劇了我們社會資源的一個緊張局勢
其實在主要的一些城市
我們房價和租金
包括我們的一些食品的價格飆升
使得我們住房成爲普通家庭的一個奢望
那醫療系統呢
我們等待時間過長
教育系統也面臨着我們教室爆滿的一些問題
公共交通也變得擁擠不堪
這些問題呢
不僅影響了我們居民的生活質量
其實也威脅到了我們加拿大這個社會長期的穩定
和我們經濟的一個發展
那與此同時呢
我們移民政策的失靈
也導致我們市場競爭的加劇
和我們工資壓力的一些增加
大量的低勁的人才和勞動力的一些湧入呢
使得我們部分行業的工資呢
水平被壓低
同時增加了本地勞動力對市場的一些壓力
與此同時呢
許多新移民爲了融入我們這個加拿大的社會
或者說我們爲了移民的快捷
他不得不接受與其自己專業和教育背景
不相匹配的一些低勁的工作
這些不僅浪費了這些人才的潛力跟資源
其實也加劇了我們社會的不公平感
和我們的情緒不滿
那今天呢
給大家來聊一聊加拿大的這種短視的移民體系
給社會帶來怎樣的具體壓力
以及我們正在移民路上的你應該如何應對
首先我們來看一下
我們加拿大有哪些特別短視的一些移民行爲啊
那第一呢
應該是引進過多的低技能的勞動力
加拿大移民局呢
在引進了我們低技能勞動力方面呢
其實出現特別大的一個短視行爲
比如說盡管這些勞動力呢
它填補了我們低薪崗位的一些空缺
但是呢
他們的湧入呢
卻加低了我們整個行業的一些工資水平
尤其是在建築業
餐飲業和我們這個護理行業
根據加拿大的統計局數據顯示呢
從2015年到2013年
低技能勞動力的年增長幅度呢
達到6%
而38%呢
都是來自於外部引入
其實由於這些新移民
他們爲了移民的素質呢
不得不做這些低技能的一些工種
使得他們也不得不接受當地的最低工資
這也是使得這些行業的
工資這些年來呢
都是我們特別低的
也造成了我們當地勞動力的一些不滿
那麼加拿大移民體系的第二個短視行爲是什麼呢
是我們的證書認證和我們就業機會的一個錯配
其實許多新移民
他是帶着技能和豐厚的經驗來到加拿大的
卻發現呢
重新需要獲得本地的一個證書
不管你在國外
你的證書你是master degree
或是bachelor degree
但是加拿大他是不認的
尤其在教育呀
法律呀
醫療呀
等一些行業
那這個過程呢
不僅特別漫長
還耗特別大量的時間和金錢
讓我們這些新移民的去獲得一些新的認證
然而呢
完成認證之後呢
這些職業可能不再需要人手
或者就業機會呢
已經非常有限了
根據我們加拿大專業工人協會的一些數據呢
2018年至2022年期間
有超過35%的新移民
他在完成認證之後呢
仍然無法找到與其專業相匹配的一些工作
那麼加拿大移民體系的短視行爲
第三點呢
就是說我們特定專業的一些過度投資
加拿大移民局呢
經常指定某些專業呢
爲緊缺專業
包括我們每個省呢
也都有這樣的權利來規定我們的緊缺專業是什麼
這個呢
導致我們教育機構呢
他大量投資於這些領域
吸引我們新移民的紛紛過來報讀
而這些大學呢
也賺得盆滿鉢滿
然而等到新移民他經過一年兩年
甚至更長的時間專業的培訓之後呢
發現市場上這個專業呢
已經飽和或者變得不再緊缺了
那學校投資呢
也白白浪費了
比如說在2016年到2021年
信息技術專業的招生呢
它增長了50%
但同一時期呢
IT行業的就業率呢
增長僅僅爲15%
那請問中間的35%人在哪裏去了
他們都去哪了呢
進入市場調節後呢
我們有35%的差異
他們呢不得不去放棄
自己已經學過的專業
去找一些其他的專業來去就業
來滿足移民的一些條件
其實這個短視行爲
就是說我們加拿大政府或者移民局
說某個專業爲緊缺專業
我覺得這個短視行爲
有點跟我們國內以往的一些農民
所經歷的一些經驗是一致的
比如說農民他別在市場上
發現今年杏子特別好賣
這個杏子賣的價格特別高
他也算我覺得我能賺很多錢
所以回家之後呢
就把自己家裏的紅薯地呢
全部給摘了給拔了
然後全部都種上樹
那果樹從種到結果
可能也需要三年的時間
第一年我們需要去栽秧
第二年我們可能是需要去等待呀
對吧
那第三年結果
結果三年過去了
杏出來了
然後市場上呢
發現紅薯又好賣了
所以說農民呢收購了大量的杏
對吧
但他賣不出去
都爛在自己的手裏
又開始便宜繳買
所以說也就說政府的過度干預
導致大家開始看政策
看政策開始怎樣呢
開始鑽空子
鑽空子開始怎樣呢
也迫使很多中介呢
不得不迎合政府
滿足客戶的利益呢
走進了各種各樣的灰色地帶
這就是我認爲的加拿大的第三個短視行爲
就是政府自己規定了很多特定的專業
然而呢
我們相關的部門
比如說學校呢
對特定的專業呢
又做了過多的特定的一些投資
這也是一種特別浪費和短視的行爲
那麼第四呢
就是高技能人才的一個浪費
許多高技能人才呢
他其實帶着特別多豐富的經驗和學歷來到加拿大的
但發現呢
卻只能從事一些低技能工作
比如說有工程師背景的
他只能從事幼教或者保姆這樣的一些工作
來滿足政府的移民的一些要求
那這些呢
不僅對人才是一種浪費
其實也壓制了他們職業潛力的一些發展
大家告訴我
哪些人願意一直做保姆呀
或說清潔工這樣子低技能以及低工資的工作呢
那爲了移民
他只能委屈自己過往的一些專業和技能
但一旦移民成功之後呢
他馬上就離彈
所以說導致這些我們曾經認爲的一些
我們叫做緊缺的職業呢
它又變成了一些緊缺
所以說我們的緊缺和短缺技能工種呢
其實形成一種惡性循環
然後我們這個專業的工程師呢
研究領域的這些專家呢
也浪費了自己的技能
大家是否覺得這樣的一個移民政策
其實很失敗的
2023年的一些數據統計呢
約有25%的移民呢
到達加拿大之後呢
他不得不從事低技能水平的一些工作
放棄自己原先的一些工作和背景
那第五呢
就是勞動力市場的矛盾
以及新移民的痛苦與無奈
其實儘管加拿大移民群呢
經常說我們勞動力短缺
所以說我們需要吸引很多新移民
但在現實生活當中呢
我們很多城市都面臨着
我們求職者找工作非常困難的一個問題
根據加拿大的這個官方
統計局的數據顯示呢
新移民找到一份工作呢
需要五至六個月的一個時間
大家是否記得我在去年採訪
曼省的Immigrant Center和OEF這樣的組織
它是專門幫大家找工作的
他們告訴我呢平均是在三個月
但很顯然近期呢
由於我們移民政策急劇寬鬆
所以說我們目前官方的數據呢
是五至六個月
那我們再來看另外一組數據
2022年多倫多和溫哥華的失業率呢
分別是6.5%和5.8%
它這個失業率呢
其實遠遠高於我們政府宣稱的
勞動力短缺的一個水平
大家想一想啊
如果像移民局所說的
我們是勞動力短缺
勞動力短缺
我們需要大量從海外去引進一些勞動力
或者一些特定的
或一些低技能的一些勞動力
那麼我們的失業率
是否應該是在1%
或哪怕是3%
裏面才能過得去
也就是說我們新移民一入境
就應該找到工作
或者我們通過兩年
一年的一個專業學習之後
我們的工作就已經在那等待我們了
纔可以說我們加拿大
是一個勞動力短缺的一個國家
而不是我們需要三五個月
纔可以找到一份
跟自己專業相關的工作
大家是不是這樣子認爲
所以說一個優秀的移民體系
應該是吸引高素質的人才
和高技能的人
來參加我們的一個經濟活動
而不是吸引特別多
多低技能的人才
導致本地的一些人就業都很難
或者它吸引大量的低技能人才
它降低了我們行業的一個工資水平
或者說我們應該是吸引了很多
高學歷的背景
而不是說爲了移民
我們不得不從事一些低技能的
會過往兼不匹配的工作
而今天或者說我們今天這個省打分低了
然後吸引人用到了這個省
然後上完課之後
畢業之後發現另外一個省地
又跑到另外的一個省
這樣動盪的一個移民政策
其實給我們吸引人帶來
特別多的焦慮和壓力
那麼如果大家聽到這裏面
同意我的觀點的話
別忘了點贊加訂閱哦
那接下來其中想給大家來談一談
因爲我本身也是經過移民這樣的一個過程
其實非常痛苦的
就是說你總是不知道政策在哪一天會變
那這樣的一個移民體系
其實給我們帶來痛苦無奈
還有很多焦慮
你比如說我們這個移民政策
它跟過山車似的變化
今天保姆變緊缺了
待會都去移工保姆這個專業
那明天這個專業又給刪除了
大傢伙就開始去看另外的一個專業
那導致學校也跟移民就一樣短視
跟風的上專業
來吸引很多新移民過來留學
而我們作爲這樣的一些新移民
其實我們花了很多錢
花了很多時間
我們賣了房子辭掉了
通知我們拖家帶口的過來
結果上完之後
發現我們專業又不是緊缺了
我們很多新移民
真的是一邊上學一邊怠惰
一邊怠惰一邊焦慮
真的是非常的無奈
其實對於這樣的一個短視的移民政策
其實我是有一些個人見解的
我有如下三條見解
大家看看是否認同
第一我覺得應該減少對職業清淡的限制
讓勞動力市場自由去發揮槓桿的一個作用
比如說我們今天這個緊缺了
明天那個緊缺了
如果我們勞動者知道哪個是緊缺
我們自然而然去學這個
如果我們學校知道
市場上需要怎樣的人才
它自然而然就開設這樣的一些專業的清單
而不是政府告訴你它是緊缺了
大家覺得對不對
這是第一個建議
取消過多的對職業清單的一個限制
那麼第二呢
取消地域的打分與偏見
這個有點像我們國內的一個戶籍制度
我們說這個地域呢
然後就造成了大量的移民的湧入
大量移民湧入之後
又造成一些社會資源的一些緊缺
比如說我們醫療的緊缺
我們教育背景的教育資源的一個緊缺
還有一些房產的地產
這個房子的一些緊缺
對不對
其實我仍然認爲
無論緊缺職業清單也好
還是地域也好
都應該交給市場這個經濟槓桿去調整
而政府呢少做一些干預
有點像我們國內的計劃經濟一樣
這樣子呢會給我們這個移民帶來很多短視行爲
以及學校和移民中介呢
會跟風式的做一些短視的一些行爲
那第三個件呢就是迴歸過去的政策
是什麼意思呢
就是說我們移民的政策呢
直接建立一個打分的一個標準
我們是爲了吸引一些高素質的一些人才
對不對
那麼我們對於高素質的人才
我們設定年齡啊
英語啊
教育背景啊
他符合這條線
他過來就可以了
然後這樣的符合我們基本要求的
這樣的一些人才到了加拿大之後呢
他可以根據市場的調節
自己的喜好去選擇自己的專業
根據自己的喜好呢
去選擇勞動力的一些
到市場去選擇一些喜好的一些職業
還是那句話
用市場來去調整
而不是自己呢去給過多的一些限制
這是我以上的一些三個小的建議吧
好 剛剛呢我們給大家介紹了一下
加拿大的這種移民體系的短視行爲
以及給我們這個社會呢帶來的一些壓力
那接下來我想給大家來講一講
那正在移民路上的你應該如何去應對呢
我是有如下的一些小建議給到大家
那第一呢我還建議大家呢
要關注長期的職業發展移民規劃
因爲規劃移民呢
不僅是一個短期內的一個生活的一個變化
其實呢是爲了實現長期的
個人和家庭的一個目標
所以說在你選擇學習和職業規劃的時候呢
一定要考慮到加拿大長期的職業前景
以及你自己到底喜歡什麼
避免僅僅根據我們某一個省的
短期的職業列表和政策呢
變化呢發生重大的一個決策
也就是說我們要避免去走捷徑
要真正想一想自己內心到底是喜歡什麼的
不管你喜歡的是不是在職業清單裏面
其實只要你喜歡
你都會爲這個社會
或者是爲這個國家做出一些貢獻的
這是第一個建議
那麼第二個建議呢
我建議大家呢
走一個多元化的技能和教育的一個背景
也就是說盡量獲得一些多的教育的
一些技能吧
比如說你現在呢
正在讀一個商合一年的一個大專
那你完全可以在即將畢業的時候
你再申請另外的一個專業
比如說我們跟醫療相關的
或者是說當地的一個緊缺的一個專業
這樣子的一加一配合起來有什麼好處呢
第一呢是你的畢業工籤呢
就已經達到了三年的一個畢業工籤
你會有足夠的時間呢
去操作你後期移民的一個過程
那同時呢
您的多項技能呢
其實它也滿足你畢業之後呢
找工作的一個方便性
這是我的一個第二個建議
就是如果您已經在讀了
讀正好是一年
你也擔心它是非緊缺的
那你可以完全做一個一加一的一個狀態來去調整
那麼第三呢
我就告訴大家順勢而爲
既然加拿大它是有緊缺專業這樣的一個清單
所以說我第一呢
是還是建議大家
一定要考慮一下自己到底是喜歡什麼
那麼第二就順勢而爲
如果您喜歡的恰恰跟當地所在的緊缺這清單呢
它相match相符
那其實再好不過的了
其實我這樣的有一個口訣哈
第一呢
您能走偏遠呢
您就走偏遠
不走大都市
多倫多跟溫哥華
第二呢
您能走緊缺呢
就走緊缺
那麼第三呢
您能讀兩年
不讀一年
踏踏實實的啃下了一個專業
用兩年的時間呢
對您未來的一個就業和發展呢
和移民都是有好處的
其實這個呢
兩年的建議呢
依然大家是一個長期的一個規劃
並不是一個短視的行爲
那麼最後呢
就說有一條就是如果能讀研究生就不讀原文
其實一談到研究生
大家都會非常恐懼
覺得要我需要去找導師呀
我需要去呃
這個亞瑟達到六分呢
或者我必須要考gmat呀
但大家知道嗎
其實有很多學校的一些專業
它是course based
就是我上課不是研究型的
它是免gmat的
比如說我們薩德波里的一個項目
雙語MBA
也比如說我們普普大學
那它的項目呢
是也是一個MBA項目
還有一個是數據分析
那這些項目呢
它都是based在偏遠
又是一個研究生
然後呢又不需要大家去考gmat
而且還可以去雙錄取
其實都是可以實現的
那今天呢
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